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：在20-35岁之间
2.外观条件：高度超过1.75米，面部特征是正面良好且健康的人物
3。表现能力：能够掌握舞台表演技巧，包括时装秀，舞蹈等。
4。口才：具有强大的语言表达能力，并且擅长与客人交流
5。心理质量：面对高强度的工作压力并能够承受某些工作压力时保持冷静
6.对音乐的敏感性：对流行音乐有一定的了解，并能够根据不同的场合选择合适的曲目
7.自信和积极的态度：敢于接受挑战并积极努力为每一个机会
3。招聘过程
1。简历过滤器：我们将对收到的申请材料进行初步筛选，并选择满足要求的候选人。
2。第一期采访：我们将安排第一年的访谈，以研究候选人的专业技能和文化素养。
3.重新检查访谈：初次检查后，我们将邀请候选人参加重新检查，以进一步评估他们的全面素质和能力。
4。入职：通过面试的候选人将被分配给入职培训，以帮助他们适应新的工作环境和工作风格。
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